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徐若瑄前夫的海运业生意,越来越好了!

作者:船员帮
类型:船员资讯
布于:2024-10-06 17:16:33
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从婚姻的波折到商业的起伏,李云峰和马可波罗海运一起经历了风雨洗礼。如今,海运市场的供需紧张和全球清洁能源投资的浪潮为公司带来了全新的机遇,而这正是他在事业和人生中迎接光明未来的真实写照。


收入略有下降,毛利却逆势增长

新加坡上市公司马可波罗海运(Marco Polo Marine)近日发布了2024财年第三季度(3QFY2024)业绩报告。虽然本季度收入同比下降了4.6%,从去年的3680万新元降至3490万新元,主要原因是船厂业务收入的下滑,部分船坞用于公司自有服务运营船(CSOV)的建造,无法接纳第三方工作。然而,毛利却逆势上涨,同比增加2.6%至1460万新元,毛利率更是上升了3.1个百分点,达到了41.8%。这主要得益于船舶租赁业务的强劲表现。



船舶租赁业务表现亮眼

尽管第三季度船队平均利用率同比下降了6个百分点,降至86%,但马可波罗海运认为去年的92%利用率其实是异常高水平,当前的86%才是更为正常的运营水平。公司船舶租赁业务之所以能取得亮眼表现,主要得益于海洋支持船(OSV)租赁价格在供需平衡中稳步上升。同时,公司实施的轻资产战略,通过重新租赁第三方船舶,进一步提升了整体运营表现。对此,首席执行官李云峰表示:“我们对船舶租赁业务部门的强劲表现感到鼓舞,这得益于更高的租赁价格和有利的市场条件。”


船厂利用率上升,收入短期承压

本季度船厂业务的收入虽然有所下降,但实际利用率同比上升了3个百分点,达到了96%。公司解释,由于其中一座干船坞用于建造集团的CSOV,导致船厂业务暂时无法承接第三方工作,收入短期内受到影响。不过,这艘CSOV将在本月晚些时候移出干船坞,为其他项目释放更多空间。值得注意的是,CSOV的交付将延迟约4个月,或将触发与维斯塔斯台湾有限公司签署的租赁合同中的违约金条款(LD)。即便如此,公司预计这对截至2024年9月30日的财年净利润不会造成重大影响。



李云峰与徐若瑄:缘起与离散

马可波罗海运的首席执行官李云峰不仅在商界拥有显赫地位,他曾是台湾知名女星徐若瑄的丈夫,这段婚姻一度备受瞩目。两人的缘分始于2013年,当时徐若瑄在拍摄电影《72小时莎到你》时与李云峰相识。李云峰当时是该片的投资方,两人因工作往来而渐生情愫。2014年,徐若瑄嫁给李云峰,被媒体形容为“嫁入豪门”。婚后,徐若瑄甘愿从演艺圈淡出,专注于家庭生活。

然而,这段婚姻的背后却潜藏着诸多挑战。婚后不久,马可波罗海运陷入危机,受到油价暴跌和海运市场不景气的双重打击,一度面临破产保护的风险。据传,徐若瑄为了帮助丈夫渡过难关,曾短暂复出以赚取资金偿还债务。然而,这一系列的压力最终使两人的感情逐渐变淡。由于个性不合以及长期分居的生活状态,夫妻之间产生了不可调和的矛盾,最终在2023年11月协议离婚,结束了这段长达九年的婚姻。


如今,虽然两人已各自走上不同的道路,但李云峰的事业却逐渐走出了困境。回顾这段婚姻,或许徐若瑄当年的选择和付出成了这场危机中值得铭记的篇章。随着公司度过难关,马可波罗海运如今的业绩表现可谓再上一个台阶,证明了李云峰在商业上的决心和能力。


海运业务稳健发展,对未来市场充满信心

面对全球地缘政治和经济挑战,马可波罗海运对海洋支持船(OSV)市场的短期前景保持乐观。预计2024年全球清洁能源技术和基础设施投资将达到2万亿美元,几乎是化石燃料投资的两倍。随着清洁能源项目的不断投资,集团的海洋船队将迎来积极的流动性。与此同时,海上石油和天然气市场的供需紧张格局预计将持续,这有望维持集团OSV船队的高租赁价格。李云峰表示:“全球对清洁能源的投资不断增加,尤其在海上风电领域,这将为我们新建的CSOV提供未来几年强劲的收入可见性。我们对公司的战略方向和增长前景充满信心。”



多元化经营与业务优势

马可波罗海运成立于2007年,总部位于新加坡,是一家在新加坡证券交易所上市的区域综合海洋物流公司,主营航运和船厂业务。其航运业务覆盖泰国湾、马来西亚、印度尼西亚和台湾区域,租赁海洋支持船(OSV)以及拖船和驳船,服务于采矿、商品、建筑、基础设施和土地填埋等领域的客户。公司积极多元化经营,不再局限于石油和天然气行业,正在将目光瞄准亚洲海上风电场项目,这为其提供了巨大的发展机会。

集团在印尼巴淡岛拥有一个现代化船厂,面积约34公顷,拥有三座干船坞,具备建造、维修、改装和服务中型及复杂船舶的能力。


市场供给受限,未来前景广阔

根据全球知名航运分析机构克拉克森研究的数据,近年来全球航运船队增长相对温和,自2019年以来,船队吨位增长21%,年复合增长率为3.5%。然而,海工船市场的供给增长更加受限,自2019年以来,全球海工船队总量仅增长1.7%(年复合增长率0.3%)。在2018年至2022年初期间,全球海工船队规模甚至有所缩减。尽管海工行业投资环境有所改善,但新造船仍面临诸多挑战,包括船厂价格上涨、融资难度增加和燃料技术不确定性。



克拉克森研究表示,自2019年初以来,海工船队的总量仅增长了1.7%(复合年增长率:0.3%)。且所有这些增长都是从2022年开始的,实际上在2018年中期至2022年初期间,全球海工船队规模甚至是有所缩减的。在那之前,海工船队的增长也是有限的,至2024年初的10年复合年增长率仅为0.8%(相比之下,2007年至2014年初的复合年增长率为5.2%) 。

具体来看,能源市场在2014年经历下滑后,海工船的新造船数量明显减少,并一直保持低迷(2016年至2023年间每年平均交付262艘,相较2009年至2015年的667艘大幅减少)。与此同时,由于船厂积压了大量的海工油气资产,这些船舶只是在近期才逐渐加入船队。尽管海工行业投资环境有所改善,但新造船仍然面临困难,包括船厂价格上涨、融资难度增加和燃料技术的不确定性都阻碍的新船订单的产生。

某些细分市场自2019年以来出现了收缩,特别是在浮动钻井平台领域,船队规模缩减了20%。平台供应船(AHTS)和平台供应船(PSV)船队规模也有所下降,均缩减了4%。这种供给的限制在2021年以后需求增长的情况下,显著推动了市场的再平衡和日租费率的上升。


走出阴霾,稳步迈向未来

从2014年油价暴跌带来的危机,到如今业务全面复苏,马可波罗海运已逐渐走出阴霾。未来,随着全球清洁能源投资的不断增长,特别是海上风电项目的发展,将为公司的CSOV业务提供长期收入可见性。海上石油和天然气市场的紧张供需平衡也将支持OSV船队维持高租赁价格。

首席执行官李云峰对公司的未来发展充满信心:“我们将继续把握清洁能源投资的机遇,推动集团的战略发展,实现可持续增长。”尽管婚姻经历了波折,事业上的起起落落却让李云峰展现了不屈不挠的决心和能力。而他与徐若瑄的这段感情也成为了公司历史中颇具故事性的一部分,伴随着马可波罗海运的成长,留给人们深深的感慨。


新闻资讯
总共15艘,中源船务首制船正式交付!
中源船务首艘新造船“富强轮”盛大命名并交付,船队升级迈向新征程2024年11月11日,中源船务首艘新造船——“富强轮”(CL Prosperity)在广东江门南洋船舶造船基地举行盛大的命名仪式,并正式交付加入运营船队。这艘象征着中源船务新发展里程碑的船舶,不仅是其15艘新造船订单中的首艘交付船,还标志着公司船队结构调整项目的全面启动。来自货主、港口、银行、船级社、贸易商、经纪人等行业各方的百余名嘉宾共同见证了这一历史时刻,为新船送上诚挚祝福。教母来自瑞银上午10时整,仪式在隆重的锣鼓声中拉开帷幕,伴随着彩旗飞舞,新船教母——瑞士银行执行董事王友群女士在嘉宾们的热烈欢迎下亮相会场,接受捧花入场。在教母及全场来宾的共同见证下,中源船务与江门南洋船舶正式签署交船文件,宣告“富强轮”正式加入中源船务的运营船队。10时30分,仪式进入高潮环节,教母王友群女士为新船正式命名为“CL Prosperity(富强轮)”。她上台完成了命名、砍缆和打香槟等传统仪式,伴随香槟飞溅、缆绳断裂,“富强轮”宣告诞生。舞狮庆祝、彩雾缭绕,现场气氛达到高潮。先进设计,绿色环保,性能卓越据悉,富强轮的设计和建造过程体现了高质量和高标准。这艘船长179.9米、宽30米,拥有40500载重吨和10.95米设计吃水。全船由劳氏船级社、监造公司Fleet Management及中源船务下属船舶管理公司联合严格监造,确保建造质量。富强轮不仅拥有大开口货舱和36吨克令吊,适合装载超重及非常规货物,有效提升了装卸效率;在节能减排方面同样表现突出,其设计航速为13.5节,主机燃油日耗16.7吨,符合船舶能效指标(EEDI)第三阶段及IMO Tier-III排放标准的要求,实现了绿色环保与高效运营的完美结合。命名仪式结束后,现场嘉宾们登上“富强轮”参观。全体船员列队迎接,船长亲自带领教母及嘉宾一行参观船舶设施,详细讲解了该船的设计亮点和性能特点,特别是其绿色环保与适货性设计优势。最后,教母在船头鸣笛,为“富强轮”送上真挚祝福,祝愿新船启航顺利。开启新篇章,助力中源船务腾飞中源船务自2001年成立以来,始终专注于国际散杂货运输市场,现已发展成为拥有100多艘船舶、超600万载重吨运力的航运企业,每年运输货量约达3000万吨。“富强轮”的成功交付是该公司船队结构调整项目的重要一步,预示着中源船务在提升运力、优化船队结构方面的又一里程碑。据悉,富强轮将于11月12日启航前往天津港,开启其处女航之旅。中源船务未来将继续推动船队升级优化,为全球客户提供更优质的航运服务。
船员帮 2024-11-14
船员招聘【12月12日】年底大换班,新证水手机工,断岗三管二管 看过来!
11000吨日本船,二层柜,中日韩俄罗斯,需要二副,水头,水手,月底月初 2013年7W吨木屑船,南美澳洲东南亚回国,中菲混派,12月25号船期,需要二管1000箱位集装箱,中日定线,需要 高水,集装箱三副,21号换班16000吨散货,东南亚回国,需要大管,水手,月初18w散货,远洋回国,需要大副,月底六万多吨特种大件船新船,船东直招,船期本月20左右,订人就上【大管轮】  (要求完整2条资历,做过二冲程机舱)【电机员ETO】 (要求好资历)【二副二管】   (要求2条完整资历最少)【三副三管】  ,不接受新证 77000载重吨纸浆船(船龄新):三副 三管 ; 船期12月中旬18w载重吨散货船(船龄新):大管(ME电喷资历,最好山东海运服务过,船期12月下旬)61000吨散货,远洋回国,需要大电,混派  18号印尼换班  1月份换船长 大副。57000吨散2001年日本造 远洋航线(中东,红黑海拉粮)  需要替班或者长做的船长  订人孟加拉吉大港上船!57000吨散08年国产远洋回国航线  需要水手长,电机员  订人中旬左右上船!76000吨散99年日本造  需要做过苏尔寿主机得大管 ( 波斯湾里面倒短)订人月底船期!76000吨散2000年日本造 东南亚回国航线   需要  大幅   三管轮(新政也行)  大厨     订人下旬左右上船!76000吨散货,东南亚回国,需要新证三副,20号船期2001年3月日本造集装箱船,香港籍,18077DWT,1032 TEU,MAN B&W主机,东南亚航线,12月19日厦门,需要二副、普证水手。2001年7月日本造集装箱船,香港籍,18061DWT,1032 TEU,MAN B&W主机,东南亚航线,12月21日蛇口,需要大副、新证机工。2002年8月日本造集装箱船,巴拿马籍,18054DWT,1032TEU,MAN B&W主机,东南亚航线, 12月20日钦州,需要大副、二副、大管轮、三管轮。5000吨散货,中日韩,需要船长,可以替班,混派
船员帮 2024-12-12
秦皇岛海事学校,GMDSS模拟器(证书再有效)培训开班通知、 海员培训报名
我校计划4月14日开展GMDSS模拟器(证书再有效)培训,请各单位及个人抓紧时间报名,名额有限
船员帮 2024-04-02
福建船政签5艘新能源拖轮订单
在2024世界航海装备大会期间,11月16日,福建船政举办项目签约及新品发布会。其中,与厦门港务船务签订4艘新能源拖轮,与福建福港拖轮签订1艘新能源拖轮。此外,与同时还与中船发动机、中船动力集团、WARTSILA FINLAND OY、KONGSBERG MARITIME AS等公司签订了8船套49100DWT油化船柴油机、2船套88.8米多用途平台供应船主推进系统、8船套5500车双燃料汽车滚装船RORO系统等采购项目订单。
船员帮 2024-11-17
2023年3月份船员工资标准参考!现在你对自己的工资满意吗
船员帮 2023-03-17
船员为小便撒海惴惴不安,日本核污水排海却冠冕堂皇!
有一次在秦皇岛刚刚上船,内急,船上的卫生间因为维修都不能用,问船员,他问大小号,我说小号,他说直接撒海里就可以了,于是我平生首次在船上对海里小便了一次,心里惴惴不安,从小学过的保护海洋的知识一幕幕闪过很有些内疚当鬼子大量往海洋里排核污水时,我在想,这是个什么样的民族,总能干出非人类的事情还恬不知耻。我的一次内急都不安成这样,鬼子祸乱世界却没有人干它!日本这个国家怪异民族,当年侵略中国数次赚到大便宜,清朝土地上打败了俄国,狂妄一时,居然觊觎起苏联,在诺门坎被打个半死,再不敢惹老毛子,转头又不知天高地厚的偷袭珍珠港不宣而战,最后捡了胖子和小男孩两枚原子弹。日本跟鬣狗是一样的品格。过去中国人总自诩地大物博儒家思想以德报怨,总选择原谅鬣狗日本,日本投降了和和气气好吃好喝把日本俘虏送回家,日本主动上门赔偿中国损失,却被大手一挥罢了罢了,让小日本迅速从二战后恢复了元气,真是杰作!从甲午海战到侵华战争,日本从中国搜刮掠夺的金银财宝不计其数,钵满盆满,居然这欠账就一笔勾销了,比十万个为什么更加不可思议!
船员帮 2023-09-12
两名00后中国女船员上船的感受
我国船员队伍居世界第一,是名副其实的船员大国。截止2020年底,我国在职船员共171.6万人,其中女性船员共25.8万人。男女比例6.7:1。 最近一组某海事大学2021级本科招生数据显示,男女比例差距也很大,男多女少的现象在航运海事学校并不稀奇,愿意并且能够上船实习的女船员是少之又少,愿意雇佣女性船员的公司更是稀缺。2021年9月,鼎衡突破行业壁垒,优化在船管理流程,在推进优秀女性船员上油化船实习工作方面迈出了实质的一步。 “注意安全,小心点,别急”、“小高怎么样啊,还习惯么?”、“晕船么?感觉怎么样?”,这是“鼎衡荣耀”实习女船员小高和小熊上船以来听的最多的三句话。2021年9月20日,鼎衡首批女性船员登上了“鼎衡荣耀”,正式开始上船工作。作为天津海运职业学院航海技术专业2021届优秀毕业生,小高、小熊是鼎衡船队的首批招募的女船员,从招募到上船,受到公司领导、船舶领导的重点关注。听老船员讲解锚机抛锚的事项和其他船员一起吃午饭 通过小编对她们的采访,让我们一起来了解一下她们的上船历程: 小编:明天就要上船了,现在的心情怎么样? 熊淼洋:紧张,紧张,特别的紧张,还是不太敢相信我们已经上船了,从面试过后就一直期待上船,一直是很兴奋的状态,没想到时间过得这么快,虽然我们已经在船上了,感觉还是有点不太真实。 小编:目前为止船员这个行业还是以男性为主导,你们当时为什么选择做船员呢? 熊淼洋:当初报考志愿的时候对这个行业不是很了解,通过学习以后才明白,当时要考大证的时候也曾犹豫过要不要考,要不要就找一份陆地上的工作,后来觉得既然学了这个专业就要到海上去,可以见识外面的世界,学习新的知识。 高仟仟:也是通过学习后才慢慢了解这个行业。我还是很喜欢我的专业,目前为止这份工作对我有很大的吸引力。尤其是当通过公司面试后,我感到得到了认可,有一种妙不可言的感觉。 小编:船上的工作可能会比你们想象的辛苦呢? 熊淼洋:我们也有过打工的经历,在寒暑假的时候到工厂做工,也是很辛苦的,我觉得没有一份工作是不辛苦的,有前面的风雨,后面才能换来彩虹。 小编:家里人对你们上船工作支持吗? 熊淼洋:爸爸对我很支持的,妈妈开始还是有些担心,毕竟是女孩子嘛,不过她也希望我到外面的世界闯一闯,多长一些见识。在公司领导的充分沟通后,,父母对我们的上船都很放心。 小编:你们在找工作的时候有没有遇到一些困难? 熊淼洋:有的,好多的船东公司和代理公司都拒绝女生,因为性别就把我们拒之门外,但是鼎衡招募女船员,给了我们上船的机会。 高仟仟:特别幸运的是,我和熊淼洋是大学同学,这次又被安排到同一条船上,可以相互照应、相互鼓励,心安了很多。
船员帮 2021-10-22
台湾三大集运公司和韩国最大集运公司HMM逆袭,一季度大幅盈利
近日,我国台湾地区三大集装箱航运公司和韩国最大的集运公司HMM相继发布了今年一季度财报。数据显示,这几家中等规模的航运公司在今年的前三个月均收获了不俗业绩!比如长荣海运收获了其除开疫情特殊时期外的历史最好业绩,阳明海运和万海海运也都实现了扭亏为盈,HMM也实现了从2022年4季度后的最好业绩。韩国最大集运公司业绩大涨作为韩国国内目前最大的集运公司,HMM1月至3月期间报告了近五个季度以来最高的营业利润。HMM在该季度的集装箱业务息税前利润(EBIT)为3501亿韩元(约合2.56亿美元),是上一季度12亿韩元的三十倍,也是自2022年第四季度以来的最佳成绩。虽然该公司的集装箱运输量从第四季度的94万标准箱下降到89.3万标准箱,但比去年同期略高。与此同时,由于今年一季度该公司的运费比第四季度增长了近50%,平均为每标准箱1350美元,比去年同期也增长了27%。远东地区的平均去程运费比去年同期增长了36.1%。因此该公司的收入为1936亿韩元,也是五个季度以来的最高水平,较2023年最后三个月增长了15%。台湾地区三大集运公司一季度业绩大涨长荣海运收获非疫情期间历史最好业绩今年前三个月,世界排名第七大集装箱航运公司的长荣海运息税前利润(EBIT)达到了157亿新台币(约4.83亿美元),这一数据是前一季度49亿新台币的三倍,同比也相当于增加29%。一季度长荣的收入同比增长33%,达到886亿新台币,而净利润达到174亿新台币,同比增长245%。营收:886亿新台币(同比增长33%)息税前利润(EBIT):157亿新台币(约4.83亿美元),是上一季度49亿新台币的三倍,同比增加29%净利润:174亿新台币,同比增长245%尽管HMM没有公布其每标箱的平均运费,但其最接近的竞争对手HMM(世界排名第八的集运公司)透露其季度运费同比上涨了27%。盈利的改善在中型集运公司中尤为显著。长荣海运公司将近70%的运力用于东西方航线,其中中国出口的去程运费已高于市场平均水平。与大多数非头部的中型集装箱航运公司不同的是,长荣在2023年也成功避免了亏损。阳明和万海均实现扭亏为盈除了长荣海运外,台湾地区的另外两大航运公司阳明海运和万海航运在2024年第一季度均实现了显著的财务转机,成功扭亏为盈。阳明海运的强劲表现。作为台湾地区第二大航运公司,阳明海运在2024年第一季度实现了79亿新台币(2.43亿美元)的强劲营业利润,与2022年第四季度相比,收入增长了33%。阳明海运运营着近71万标准箱的船队,本季度总收入为438亿新台币,净利润为93.8亿新台币(2.984亿美元)。这一表现令人印象深刻,尤其是考虑到阳明海运在2023年第三季度和第四季度都出现了营业利润的亏损,当时该公司的平均运费跌至每标准箱800美元以下。然而,最新的财报显示,阳明海运不仅恢复了盈利,而且其18%的强劲营业利润率领先于许多已公布业绩的航运公司。阳明海运的年同比营业利润增长了五倍,净利润增长了三倍,进一步证实了2024年第一季度将成为许多中小型航运公司自2022年底以来的最佳季度。尽管阳明海运警告称船舶供应过剩和地缘政治不确定性仍然存在,但主要经济体的制造业PMI逐步改善,美国和印度显示出强劲的复苏迹象,中国的经济增长也有望超出预期。阳明海运(Yang Ming Marine Transport Corp)营收:438亿新台币息税前利润(EBIT):79亿新台币(约2.43亿美元)净利润:93.8亿新台币(约2.98亿美元)万海航运的利润回归。与此同时,台湾的万海航运也在2024年第一季度实现了自2022年第四季度以来的最高营业利润,扭转了连续五个季度的亏损局面。世界排名为第十一位的万海航运本季度实现了22亿新台币(6870万美元)的息税前利润,收入为276亿新台币(8.52亿美元),相较于前一季度(251亿新台币)上升了15亿新台币。本季度万海的净利润为46亿新台币,而2023年第四季度则为亏损(-21亿新台币)。万海航运(Wan Hai Lines)营收:276亿新台币(约8.52亿美元),相比上一季度的251亿新台币增长了15亿新台币。息税前利润(EBIT):22亿新台币(约6870万美元)。净利润:46亿新台币,而上一季度亏损为21亿新台币。Alphaliner方面表示,相较于世界排名在前5位的头部集运公司来看,HMM、长荣、阳明等中型航运公司公布的业绩数据显示,其今年一季度的收益增幅更为显著。HMM和长荣海运的营业利润分别同比增长了53%和29%。与此同时,阳明海运的利润同比增加了五倍,而万海则实现了扭亏为盈。Alphaliner方面表示,相比之下,马士基从2023年第一季度的盈利转为亏损,中远海运集运业务的营业利润同比下降了12%这种变化部分反映了中型航运公司利润较早下降的事实,但也突显了中型集运公司的更大波动性。业绩还反映出某些航运公司对即期市场的较高依赖,运费上涨迅速转化为业绩提升,而那些有更多合同覆盖的公司则可能未能快速受益。
船员帮 2024-05-22
海员:结婚要趁早
刚刚一位船员朋友给我发来消息,问我能不能给他介绍一位女朋友,马上要过年了,家里的长辈们都一直在催他早点结婚,弄得他烦不胜烦。他也想早点结婚,可是就像他自己说的那样,没有遇到合适的。这位船员朋友是我的黄冈老乡,今年已经33岁了,十一年前毕业于武汉一所航海类的大专院校的航海技术专业,目前在船上做二副。而且他二副是刚刚做了不久,之所以现在才做二副,是因为他中间有三年多的时间没有跑船,是看到疫情的时候船员工资疯涨而且船员比较缺,所以又出来跑船了。其实对于这位老乡,我一直有个疑问,可能跑船比较难找到女朋友这个大家都知道,但是他在陆地上混了三年多没有找到女朋友结婚就有点不可思议了,一般的在陆地上工作的人找女朋友肯定比在船上工作的人要方便一些,毕竟年龄也不小了,除非是他自己不想结婚。即便是他不想结婚,他家里人应该也不会同意,否则他也不会让我给他介绍一位女朋友呀。据我个人了解,船员单身打光棍的并不多,特别是高级船员,像我认识的这位船员朋友可能是我所认识的船员朋友里面少有的还没有结婚的。其实,对于船员来说,找一位女朋友结婚并不是一件很难的事情,不过要趁早一点。我所认识的船员朋友里面,很多都是刚刚实习完就结婚了的。这些船员的老婆一般都是大学期间自己谈的,当然也有个别是通过相亲认识的。这样其实是最好的,早一点结婚之后再去跑船,就没有什么大的后顾之忧了,至少不要找不到老婆。其实对于海员来说,早一点结婚是有很多好处的。首先就是结婚的时候老婆还有进入社会很长时间,一般的对物质条件没有那么多的要求,跟你结婚没有什么过多的想法。结婚之后随着你职务做的越来越高,工资也相应的越来越高,休假时间也越来越长,也就有更多的时间和条件慢慢去弥补之前对家庭的亏欠。其次就是海员早结婚之后,接下来跑船可能后顾之忧就会少一些,责任心会更多一份。因为时刻想着自己也是有家庭的人了,在船上为人处世可能更加小心一些。再次就是海员结婚比较早,这个时候父母可能也比较年轻,如果有了孩子,父母在家有足够的精力帮忙照顾。毕竟海员长时间不在家,光靠老婆一个人带孩子是很辛苦的,有父母帮忙照顾可以轻松很多。就像我老婆说的,两个人一直照顾小孩,一个人带小孩的时候,另一个人可以做家务以及有更多的精力做小孩子喜欢吃的食物。如果结婚比较晚,父母年纪大了,可能照顾小孩起来可能力不从心。最后就是海员这个工作估计很少能做到六十岁的,过了五十岁差不多就是半退休状态。如果早一点结婚,小孩也早一点出生。等到你半退休的时候,孩子都已经成年了,不需要你为他们付出太多,而且这个时候父母年纪大了,你也可以抽出更多的时间来照顾父母。现在很多年轻人不愿意跑船,原因之一就是怕找不到女朋友或者女朋友会跟自己分手。如果早一点结婚,就不需要担心这方面的原因。我认识的海员里面,还没有听说谁离婚了。有些不怀好意的人总是在猜测海员的头顶会不会有一顶带颜色的帽子,那些都是无稽之谈。以上只是个人一点看法,欢迎大家留言和评论。
船员帮 2024-01-12
船员故事丨远洋初体验
在无垠的蓝色海洋之上,中远海运天蝎座轮如同一座移动的海上城堡,缓缓前行。而我,作为见习三管轮,开启了这段充满未知与期待的远洋之旅。当船舶驶离港口的那一刻,陆地渐渐在视线中远去,取而代之的是无边无际的大海。起初,心中满是兴奋与好奇,海风轻拂面庞,带来大海特有的咸腥气息,那是自由的味道。然而,随着日子一天天过去,远洋生活的真实面貌逐渐展现。远离了熟悉的陆地,远离了家人和朋友,每一个夜晚,望着头顶那片璀璨却遥远的星空,心中总会涌起一股难以言喻的思念。但大海也有着它独特的魅力。清晨,当第一缕阳光洒在海面上,金色的波光闪烁跳跃,仿佛整个世界都在这一刻苏醒。我站在甲板上,看着海豚在船舷边欢快地嬉戏,它们灵动的身影在蓝色的背景下划出优美的弧线,那一瞬间,所有的疲惫和孤独都烟消云散。工作中的挑战也让我不断成长。轮机部师傅们总是耐心地指导我,毫无保留地分享他们的知识和经验。每当我在工作中遇到困惑,他们都会停下手中的工作,为我详细讲解,直到我完全明白为止。他们的言传身教,让我不仅学会了技术,更懂得了责任与担当。生活中,船舶领导和同事们也给予了我无微不至的关怀。在忙碌的工作之余,他们会主动找我聊天,询问我的生活状况,分享他们在海上的趣事。当我因为工作失误而感到沮丧时,他们总是拍拍我的肩膀,鼓励我不要气馁,告诉我每个人都会犯错,重要的是从中吸取教训。与大家相处的时光,是这段旅程中的温暖所在。我们来自不同的地方,却因共同的目标相聚在船舶。在闲暇时刻,大家分享着彼此的故事,笑声在船舱中回荡。那一刻,孤独被友情所驱散。在这漫长的远洋航行中,我看到了日出的壮美,也感受了日落的宁静;经历了狂风巨浪的考验,也领略了风平浪静的温柔。大海教会了我敬畏,也让我懂得了坚持。当船舶再次靠近港口,望着那逐渐清晰的陆地,心中充满了感慨。这一段远洋体验,是我人生中宝贵的财富,它让我看到了更广阔的世界,也让我遇见了更强大的自己。
船员帮 2024-08-01
12个最让船员感到悲催的问话 躺枪的举手!2
NO4.关于语言问话凶残指数:☆☆☆☆普通人眼中的船员:海员能够出国,没出过国的人就很好奇地问“你们到国外咋和当地人交流呢?要不就会每个国家的语言,要不就得带翻译吧?”船员心塞指数:☆☆☆☆船员眼中的他:亲:世界交流公认用英语,英格利希,明白?我们都会点。----我们还可以用肢体语言啊,这有好多是通用的,简单易学。比如买东西,不论重量,这一堆,多少钱,就拿出多少钱来秀给你。或者写阿拉伯数字,这个也通用。NO5.修理问话凶残指数:☆☆☆普通人眼中的船员:船在海上坏了怎么办,很多人会问:“你们得带着修理工吧?船坏了,得修理啊?这回没问错吧?”船员心塞指数:☆☆☆☆船员眼中的他:亲:又错了,我们本身就是操作者、管理者、修理者,同时我们都还是消防员、救生员。NO6.航次长短问话凶残指数:☆☆☆☆普通人眼中的船员:海员跑船时间较久 ,于是又来了:“你们航行都多少天啊?”“那你们到岸下去住吗?”船员心塞指数:☆☆☆船员眼中的他:亲:一般10天到30天之间,看具体航线,不一定一样。亲:到码头几天为啥要下去住呢?10天、20天我们都在船上生活, 船就是我们的家、我们的工作场所啊。NO7.关于夜间问话凶残指数:☆☆☆☆普通人眼中的船员:对航海不了解的经常问:“晚上你们停下船来歇着吧?”船员心塞指数:☆☆☆☆☆船员眼中的他:亲:你又调皮了,我们安排人员轮流值班,船不能停的。你见过长途列车晚上停下休息的吗?
船员帮 2023-06-14
终日“水上漂”的船员,是怎样感染奥密克戎病毒的?
本以为在“放开”后船上仍无大碍,将还是一片净土。然而,我们的想象太过于天真。这座看似坚强的堡垒不堪一击,最终破城!船上自2022年12月15日,也就是放开后一周便有人感染。随之感染船舶逐步增加,船员感染率也快速增长。高频上沙哑声、叫苦声、咳嗽声不绝于耳,显得一片凄凉与无奈。有人认为漂流在水上的船舶,基本没有传播途径、切断了传播源,船员是如何被感染的?笔者分析如下:1.休假船员(包括船员因事临时请假)归船。这可能是这次船舶大面积感染首因;2.采购。一条船多人生活,柴(气)米油盐酱醋茶菜总得购买,靠加油站一点点补给是杯水车薪,加之水面卖菜小船被取缔,船家不得不利用在装卸码头上一点时间上岸采购;3.“站岗”人员登船。何为站岗人员?就是岸上持驾驶、轮机证人员随船上绿码。他们上上下下十分频繁,人员多、情况杂、范围广;4.无关人员登船。一些货主、货代上船看货取样等。还有维修人员登船对机器、导航设备进行应急维修;5.垃圾、污水投(排)放、岸电连接。装卸码头均要进行垃圾、污水处理,岸电连接。虽然接触人员不多,最大隐患是手机传播。一部分船员老年化、文化低对智能手机功能缺乏了解,便将手机交由工作人员操作,然后对手机不能进行有效消毒。还有接收垃圾、污水船舶人员任意登船。6.船船感染。尽管现在船员防病抗疫意识增强,漏洞仍然存在。特别是“人人都要感染、只是时间问题”、“迟感染不如早感染”等奇谈怪论影响较大,淡薄了船员防护意识,削弱了船员战胜疫情的斗志,未感染船同感染船、感染船同未感染船靠一起,船员之间零距离接触,交叉感染难以避免!船员一旦感染将面临几个问题:1.不能正常驾驶新冠病人临床表现无须赘述。感染发病期船员不能正常驾驶船舶,不能正常操纵机器。船舶配员是最低配员,也就是俗话说“一个萝卜一个坑”;2.缺医少药、抗病防疫知识这次“放开”最难的是就医难、买药难。船员在管控期不准上岸;“放开”后又不能及时上岸购买药物。现在是大部分船上没有退烧药、镇痛药更莫谈止咳化痰、消炎抗毒等药!防疫抗病知识贫乏。平时很少关注到防疫防病知识的普及。所幸船员大部分是中青壮年,健康状况良好,还能扛得住一阵。3.部分船舶即将停航部分船舶的停航并非完全回家过年,而是上岸看守病榻上的老人,呵护稚嫩的孩子。在这个非常时期船员也是常人,考虑最多的是家人的健康与平安!笔者曾在部队从事卫生防疫,参加过驻地防疫工作。在水上又生活二十多年。撰写此文想引起有关部门重视,加强对船舶的防病治病工作,尽可能解决长期以来船员缺医少药的局面!解决全民就医难、用药难,保障全民健康,船员这块不可缺少!
船员帮 2023-01-17
跑船,我们做海员的优势有哪些?
跑船,如果尽是坏处,估计没有人会自讨苦吃,趋利避害是人的本性。选择跑船的我们并不笨,我们也是看到好处才甘愿吃苦去跑船的。那么到底跑船,我们做海员的优势有哪些呢?优势一:挣快钱跑船的第一大优势——挣快钱,此也是众多选择跑船人的第一目的。跑船,说实在点,就是看在美元的份上。虽然实习期12个月很苦很难过,我能拿到300多点美元,折合才人民币2000多点,当然其它同学情况好点的,能拿三千至五千人民币不等。这就要看你的个人运气了。我的很多同学半年左右就被提做机工了。当然我的很多同学也和我一样,实习期不可能被提做机工。不同公司不同要求,与个人能力关系不大。这一年,如果换一个角度来思考看待,心里就平衡多了。做卡带的实习期,如果你对四轨或三副业务了如指掌,操作起来游刃有余,那你做卡带才算亏;如果你并没有拍胸膛大胆吹四轨/三副的业务你都能做得来,那其实你并没有亏多少。其实在陆上工作,刚毕业的见习期和实习期,也是近半年的时间甚至一年的。每个人都只告诉你他们风光的时候,这是你必须想到的。再者,跑船,包吃包住,吃好住好。在船上除了国际漫游这点通信费,船上买点烟买点酒,几乎就没有其他开支了。我做卡带挣的两千元,也能每月剩下两千元。跑船,挣的钱都能剩下来。跑船,本科的还有三大优势:一,每年学费便宜,我的学费加住宿费不到三千元  / 年,便宜到我都笑了;二,可以国家助学贷款,我每年贷六千,四年共计二万四千元。所以我的大学过得挺滋润的,完成了我读书时的行万里路的梦想;三,本科选择跑船的,国家代还贷款二万四,分三年期每年继续打八千到我账户,而我只需每年定期寄我的跑船证明,证明我真的在跑船就行。而这笔钱我可自由支配,可以支配用于还货款,也可以支配作他用。我是不急还货款本金的,读书的贷款就让其先欠着,每月交 150 元左右的利息,毕业两年后才可以还本金,等升职了经济松点再一次性还清。这是我挣快钱的第一个版本,虽然挣的也是小钱。但对于眼前的我来说,很是值钱,杯水车薪也解救燃眉之急。反过来,如果我毕业不跑船,我要返还学校的学费补贴的差额一万多,这就是为什么学费低的原因。且国家贷款代还的好处,我也不能享受。如果不跑船,我无形中就损失四五万,很自然地我就选择跑船了。我当初选择转专业,选择跑船的原因感觉都挺简单的,四个字:见钱眼开。如果情况好点乐观的话,自己尽快掌握好四轨或三副的业务,12个月卡带实习外加  6 个月机工 / 水手  / 轮助 / 驾助,再算上中间休息的时间,大概两个自然年的时间,升职四轨或三副,跑船,质的飞跃效果明显了。且按收入  2700 美元 / 月算,折合人民币一万五左右,钱就很见钱。目前听到朋友说的最高的四轨  / 三副是  4100 美元 / 月(油船)。跑船,也是各有各奔头的呢。一万五千元 / 月,这是什么概念?跑半年,一个船期合同下来,手里有近十万元。在农村,可以解决温饱,过上小康生活了。在城市,再忍一忍,也够你房子的首付。这就是跑船挣快钱的真正快钱。这是挣快钱的第二个版本。在陆上,如果可以挣到月薪八千,没有五年十年的打拼,想想都难。虽然我知道有很多人已挣得不止这个数目,我不得不佩服这些能力很强的人。但我更知道,有很多人还拿不到这个数目,且远远低于这个数目。这些也是我们必须看到。就我个人的情况分析,如果我在陆上打拼,我深知我方方面面技不如人,一定混得很艰难,吃喝住行方方面面要开支,毕业三五年后,能拿到六千我都会偷笑了的,能剩下多少钱真是个未知数。如果撞个狗屎运能拿到八千月薪,那么我就真的会后悔选择跑船了。但扪心自问,我真没这个能力和把握,也不那么自大和天真了。不得不独立打拼,对我来说还是跑船吧。毕竟我最优秀的品质就是能吃苦,而跑船要的也就是能吃苦,挨挨就过了。我缺钱,我能吃苦,所以我就选择了跑船。我可以技不如人,但我照样能拿到可观的收入。等我不至于连吃饭的钱都没有,等我找到更好的前路,我再另谋高就也不迟的,能挨得住跑船前期的苦逼日子,其实以后的工作,什么辛苦都能扛得住的。毕业后前几年,不觉跑船很吃亏。因为每一个毕业后前几年的,都过得很艰难,经历过的人会有感觉的。升职了,在船上也算是个官了,那经常欺负我们卡带的铜匠机工水头水手,他们再也骑不到我们头上来了,也算扬眉吐气了吧。工作轻松多了,更多的情况是动脑而不是瞎蒙乱搞,不再整天拖地擦油敲锈刷漆的了,管操作管设备。能力强,问题就少,问题少,工作就少。保养工作比维修工作轻松一百倍。三副更是爽,升职到驾驶台值班,每天闲得近乎无聊了。当然,这一切都得是自己业务过硬的前提。业务不过硬,船长和老轨的施压,会让你比做卡带时难过痛苦一万倍,精神压力比体力疲惫更让人难过,吃不下睡不好。总之,业务能力不行,受人鄙视,混日子也混得痛苦,业能强者,如鱼得水,日子过得很舒服。优势二:假期长跑船的特别,除了挣快钱,还有假期长。虽然跑船的休假是没有工资的,不是通常说的带薪休假。休假的补贴,不同职位不同,我们习惯默认都算到工资收入里面了的。这点我觉得可以接受,不劳而无获,不能接受,你可以选择不跑船。做了轮机员或驾驶员,哪个不是休假两三个月再出来跑船。想升职,又没什么事的,就盼着多上船,多劳多得多挣钱混资历赶升职。可以说这样拼命的三郎也不少。陆上有其他紧要事情,要想拖多久就多久,你不上船,不会有人拿刀逼你上船。现实情况恰恰相反,很多人休假一两个月,都急着要上船,别问为什么,很快你就会知道真相。在陆上,很多人的工作是没有双休的;很多人一年的各种休假加起来也就一个月左右;很多人都是没日没夜的加班加点;很多人抱怨的都是没有时间工作压力大。很多时候,很多情况,其真实的写照是这样的,特别是挣的不多不少的,时间比钱更值钱。多少人渴望一年有个一头半个月的整段时间休假,好放松放松,奢求呢。时间对于我来说,和钱一样值钱。青春易逝,人生苦短。生活在这世上,不能做自己想做的事情,每天过着不是自己想要的生活,这样的活着是一种痛苦,甚于跑船的苦。任何想法的实现,都必须有一定的物质基础。钱和时间,两者不可或缺。我缺钱,我缺时间,所以我就坚定地选择了跑船。优势三:开支少在船上,开支真的少。挣快钱的另一原因就是开支少,开源节流嘛。船上包吃包住。房间有空调,有独立卫生间,有二十四小时的热水,洗衣服有洗衣机,地板要求定期打蜡,床单要求定期更换清洗,个人物品要求摆放整齐有序,总之,房间除了没有网线,没有一点比在外面租房住的差。吃的,每天有饮料有豆奶有牛奶,有水果有蔬菜有肉有汤,伙食不会差,想想,比在外面吃快餐幸福多了。吃喝住行,样样不用去精打细算,典型蜗居宅男的生活节奏的样板。优势四:不被打扰的时间多这点不知道算不算优势呢。对于我来说,这点也算是选择跑船的优势,在陆上,免不了无常饭局和各种交际和应酬,有很多是自己不愿意参加的,不去就是不给面子,哪天有事求别人时,不好办了。总之在陆上的每天都会有这有那的琐碎的事情,需要分散精力去处理。对于刚毕业工作的人来说。分不清重要事和紧急事,时间很快就哗哗的过了。而我自己最不擅长的就是协调好这些方面的情况。选择跑船,对于我来说也算是一种逃避。逃避我所不愿去面对的烦恼。独自和安静,是相对的,看每个人如何取舍。因为在船上,有了这样的不被打扰的时间,所以才有了我这个写书的念头,也才有了可实施和执行的条件。因为有了这个不被打扰的时间,所以才有了这本书的诞生。不被打扰的时间,就看每个人如何处理了。跑船需要的另一个条件,就是需要耐得起寂寞。这就是同一个“东西”的两种看法。优势五:学好英语在跑船队伍中,英语好的人很多,特别是单派了几年后。英语差的人也不少,归结原因都是主观上的懒。船上的人总这样认为,甲板的英语比机舱好,其实还是看个人,有的人感兴趣自然也好了。在船上很多文件和设备说明书都是英文,填物料备件清单也是英文的,也就是说,读和写,大部分是英文的。说和听,在单派和混派中,也是生活用语,在套派全中国人的船队中,听说当然是中文,但国外下地,购物游玩,能说会听下地才会有意思。其实英语就是一门工具,不用再有考试压力,怎样实用怎样学,爱学便学不爱学也不会有人强迫你,真正是自愿原则,真正是主动学习。假以时日,或许我也能会用英语流利交流,我的目标是能沟通和传达信息即可。只要还在跑船,就离不开英语,只要还想升职,考试和面试也离不开英语。跑船,如果你觉得值,那就卧薪尝胆,待他日脚踏实地满载而归。跑船,如果你觉得不值,那就另谋高就,三百六十行,行行有人混得好。是否选择跑船,应该认真聆听自己内心的声音,而不是被各种信息说服去跑船。
船员帮 2021-09-25
海员在船上有这么多职位,你知道吗?
你了解海员吗提起大海,似乎人人都不陌生,但提到海员,知道的人甚少,他们的工作内容是什么?更没有多少人知道,有人说海员这份职业是最熟悉的“陌生人”。海员是在海上航行的船舶上工作人员的总称。从事国际航行的船舶的中国籍船员,必须持有中华人民共和国港务监督机构颁发的海员证和有关证书。今天小编来为大家揭开海员这份工作的神秘面纱!一起来看看吧。1海员的职位       海员分为高级海员和普通海员两大类简单来说,船上分为两个部门,甲板部和轮机部。从事管理性工作的海员称为高级海员,包括船长、轮机长、大副、二副、三副、大管轮、二管轮、三管轮、电机员。他们又分为管理级、操作级。管理级是指船长、轮机长、大副、大管轮,也就是我们俗称的四大头。操作级是指二副、三副、二管轮、三管轮、电机员。协助高级海员从事具体性工作的海员叫普通海员,普通海员有机工、水手、厨师等,他们也被称为支持级。高 级 船 员                       管理级和操作级管理级船长:船长是船舶领导人,负责船舶安全运输生产和行政管理工作,对公司经理负责。主要工作包括领导全体船员贯彻国家的方针政策,法令法规和公司下达的各项指示和规定;优质全面地完成运输生产和其他任务。大副:主持甲板日常工作,协助船长做好安全生产和船舶航行,担任航行值班;主管货物装卸、运输和甲板部的保养工作;负责制定并组织实施甲板部各项工作计划;负责编制货物积载计划、维护保养计划;主持安全月活动和相关安全工作。轮机长:是全船机械、电力、电气设备的技术总负责人。全面负责轮机部的生产和行政管理工作;检查轮机部各项规章制度的执行以使各种设备保持良好的技术状态。大管轮:在轮机长的领导下,参加机舱值班,维护机舱正常的工作秩序;主管推进装置及附加设备,锅炉以及润滑冷却、燃油、起动空气、超重动力和应急装置的使用和维护。操作级二副:履行航行和停泊所规定的值班职责;主管驾驶设备包括航海仪器和操舵仪等的正确使用和日常维护;负责航海图书资料,通告及日常管理和更正工作,以及各种记录的登录。三副:履行航行和停泊所规定的值班职责;主管救生、消防设备的日常管理和维护工作。二管轮:履行值班职责,主管辅机及其附属系统、应急发电系统与燃油柜、驳运泵、分油机、空压机、油水分离设备和污油柜的使用和维护工作。三管轮:履行值班职责,主管副锅炉及其附属系统、各种水泵、甲板机械、应急设备和各种管系。电机员:电机员主管船上所有电器设备,主要职责是电路板维修与电设备保养。3普 通 船 员      主要协助高级海员从事具体性工作。水手水手长:俗称水头,在大副领导下,具体负责木匠和水手工作;做好锚、缆、装卸设备的养护维修工作;带领水手做好油漆、帆缆、高空、舷外、起重、操舵及其他船艺工作。一水:执行操舵、航行值班职责和日常甲板部维护保养工作。二水:执行带缆、收放舷梯和甲板部各种工艺工作。机工机工长:俗称机头,是船舶轮机部的普通船员,在大管轮的直接领导下,负责组织、安排机工值班以及机、炉、泵舱等处的清洁和日常维护保养工作。机工:在轮机员的领导下,执行机炉舱和机械设备的检修、保养工作。木匠、铜匠、厨师木匠:执行木工及有关航次维修和保养工作;负责起锚机的操作和保养工作;负责淡水舱、压载舱及植物油舱的测量及维护工作。铜匠:大致可分为两类,常见的是持有机工证的机舱铜匠,由大管轮领导,在大管轮安排下负责机舱设备的维修工作;另一类比较少见,是持有水手证的铜匠,由大副领导负责甲板以上设备维修保养等工作,这种多见于一些比较老旧的船舶。厨师:负责船员的伙食工作。看完这篇介绍,再也不会说咱们海员朋友是出海打渔啦!而且小编发现海员这份工作也不是谁都能去做的,没点真本事在身上,还真不敢上船!好了,今天的介绍就到这里。下次会继续给大家深入介绍海员,咱们不见不散~如果你对海员有什么好奇,想看哪方面的介绍,欢迎留言,安排~
船员帮 2022-09-18
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